宣工党委对开展解放思想大讨论作出部署.源泉

阿里内部将这一展现方式称之为千人千面。新浪科技了解到11月5日，宣工公司党委印发《 解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展 大讨论实施方案》，决定从10月下旬到明年6月底，以公司中层以上干部为重点，开展解放思想大讨论。

公司党委要求，开展大讨论的主要任务是，对照京津冀协同发展战略、 一带一路 战略、中国制造2025和我市建设国家可再生能源示范区等为企业带来的新机遇，对照经济发展 新常态 和装备制造业进行深度调整的新形势，对照推进产品结构调整、营销模式转变、服务集团内部市场、发展多元业务等新任务，结合公司及各单位工作实际，紧紧围绕 八破八立 开展大讨论，进一步统一思想、凝聚共识、坚定信心，进一步抢抓机遇、奋发作为，加快推进企业改革发展。

公司党委要求，各单位各部门要把大讨论作为 三严三实 专题教育的重要内容，纳入 三严三实 专题教育的总体部署，并与推进本单位本部门当前重点工作紧密结合，与改进领导干部工作作风紧密结合，与谋划企业改革和发展紧密结合，通过认真组织学习讨论、深入开展对标调研、广泛听取意见建议、深刻查摆剖析问题、切实抓好整改落实、纳入干部考核培训等举措，统筹安排、协同推进。

公司党委强调，要把开展大讨论作为一项重大政治任务和推进企业发展的重要抓手，强化组织领导、强化督导推进、强化宣传引导，确保大讨论取得实实在在的成效。(本文来自宣工)

11月6日，印度一家液压件有限公司采购经理巴布先生到宣工公司考察，分别到铸铁分厂、液压分厂现场进行了实地参观，通过参观公司生产装备和工艺，了解公司的产品，巴布先生对宣工公司的液压件产品质量表示非常满意，现场确定将前期开发的阀体立刻投入生产20件样品，同时又将六种球铁铸件图纸当即交由宣工公司核算报价。

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宣工公司认真分析集团于勇董事长到公司调研指导以来发生的积极变化和存在的差距，根据 解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展 大讨论的安排部署，将提升执行力作为大讨论的重要内容之一。11月7日，公司利用休息时间，组织开展提升执行力专题学习。

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11月9日，宣工公司党委理论学习中心组进行集体学习和 三严三实 专题教育研讨。公司领导班子全体成员、公司党委委员参加学习研讨。

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近日，为了加强企业员工职业健康监护管理，保障职工身心健康，增强职工健康意识，根据国家规定和公司2015年安全环保工作计划，公司安全环保部分批次安排对接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质的67名岗位人员进行了职业病体检。

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10月下旬，河钢集团宣工公司董事长常战芳、总经理周之胜带领公司技术、销售部门业务管理骨干，到山东对标学习，就国Ⅲ排放发动机配套、公司推土机主要零部件配套、产品持续改进等问题，同配套商和同行业先进企业进行交流，现场观摩学习了几家企业的先进管理经验。

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近期，宣工公司经营部各大客户服务中心，主动与集团各子分公司对接，了解客户需求，洽谈服务内容，确定服务项目，业务承接取得了新进展。 下达70种产品小批量试制计划，10多种已经完成，后续批量供货工作逐步展开。

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11月2日，河钢集团宣工公司第一次党员代表大会隆重召开。公司18个党支部选举出的105名党员代表参加会议。 张家口市委组织部党代表联络办公室主任靳莎莎、 张家口市纪律检查委员会组织部副部长王国华到会指导。 大会由公司总经理、党委副书记周之胜主持。

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10月13日，张家口市人民政府副市长白龙一行到宣工公司调研指导工作，同公司领导就企业扩大规模、实现快速发展进行深入交流。 张家口市人民政府副秘书长席恒忠，市工信局局长王占理、发改委副主任温兆军，宣化区委书记燕旺林、区长费再宏等市区领导陪同调研。

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河钢大家庭，同城俩兄弟。作为集团第一家与公司签订《非钢产业合作框架协议》的子（分）公司，9月8日集团于勇董事长到公司调研指导工作前后，集团宣钢公司领导和设备能源、物资供应等部门人员多次到公司南厂区及西山工业园铸铁园区进行现场调研，双方进行了充分沟通与交流。

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10月13日，张家口市人民政府副市长白龙一行到公司调研指导工作，同宣工公司领导就企业扩大规模、实现快速发展进行深入交流。 张家口市人民政府副秘书长席恒忠，市工信局局长王占理、发改委副主任温兆军，宣化区委书记燕旺林、区长费再宏等市区领导陪同调研。

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